रिश्वतखोरों पर नकेल, एसीबी चीफ अरशिंदर सिंह चावला ने दिए आदेश- उसी जिले में नहीं होगी दोबारा पोस्टिंग

पंचकूला: हरियाणा में भ्रष्टाचार के खिलाफ जारी अभियान को अधिक प्रभावी बनाने की दिशा में राज्य सतर्कता एवं भ्रष्टाचार निरोधक ब्यूरो (एसीबी) ने एक महत्वपूर्ण पहल की है. एसीबी प्रमुख अरशिंदर सिंह चावला ने बताया कि रिश्वत लेते हुए रंगे हाथ पकड़े गए अधिकारियों एवं कर्मचारियों को भविष्य में उसी जिले में दोबारा पोस्टिंग नहीं दिए जाने के संबंध में सभी संबंधित सरकारी विभागों को पत्र लिखा गया है. यह निर्णय एसीबी की हाई पावर कमेटी में विचार-विमर्श के बाद लिया गया है, जिसे जल्द लागू किया जाएगा.

हाई पावर कमेटी ने रखा प्रस्ताव: एसीबी प्रमुख चावला ने कहा कि “कई बार ऐसा देखा गया कि किसी अधिकारी या कर्मचारी के खिलाफ भ्रष्टाचार के मामले में कार्रवाई होने के कुछ समय बाद उसकी उसी जिले में दोबारा पोस्टिंग हो जाती थी, जहां से उसे पकड़ा गया होता था. इससे भ्रष्टाचार के खिलाफ कार्रवाई के उद्देश्य और आमजन के विश्वास पर प्रतिकूल प्रभाव पड़ने की आशंका होती है. इस विषय को गंभीरता से लेते हुए एसीबी की हाई पावर कमेटी में इस मुद्दे पर चर्चा की गई और फिर सरकार के समक्ष आवश्यक कार्रवाई का प्रस्ताव रखा गया. अब सभी सरकारी विभागों को पत्र भेजकर ऐसे मामलों में उसी जिले में दोबारा पोस्टिंग से बचने के लिए आवश्यक कार्रवाई करने को कहा गया है.”

2026 में अब तक 138 सफल ट्रैप: एसीबी प्रमुख अरशिंदर सिंह चावला ने बताया कि “वर्ष 2026 में अब तक 138 सफल ट्रैप कार्रवाई की जा चुकी हैं, जिनमें सरकारी अधिकारियों एवं कर्मचारियों को रिश्वत लेते हुए रंगे हाथ पकड़ा गया है.” उन्होंने कहा कि “यह कार्रवाई इस बात का संकेत है कि आमजन अब भ्रष्टाचार के खिलाफ शिकायत दर्ज कराने के लिए आगे आ रहे हैं और एसीबी की कार्रवाई व्यवस्था पर उसका विश्वास मजबूत हुआ है.” उन्होंने कहा कि “यदि सरकारी अवकाशों को अलग कर देखा जाए तो औसतन लगभग हर दूसरे दिन एक सरकारी अधिकारी या कर्मचारी को रिश्वत लेते हुए रंगे हाथ पकड़ा गया है.” उन्होंने स्पष्ट किया कि “यह आंकड़ा केवल कार्रवाई की संख्या नहीं है, बल्कि यह दर्शाता है कि लोग भ्रष्टाचार की शिकायत करने के लिए आगे आ रहे हैं.”

23 अधिकारियों/कर्मचारियों को कठोर सजा: एसीबी प्रमुख चावला ने बताया कि “1 जनवरी 2026 से अब तक 21 मामलों में 23 अधिकारियों व कर्मचारियों को विभिन्न न्यायालयों द्वारा कठोर सजा सुनाई गई है. भ्रष्टाचार के मामलों में गिरफ्तारी तक कार्रवाई के बाद भी एसीबी द्वारा दोषियों को कोर्ट से सजा दिलाने पर विशेष ध्यान दिया जा रहा है.” उन्होंने कहा कि “कोर्ट द्वारा सुनाई गई सजा से स्पष्ट संदेश जाता है कि भ्रष्टाचार के मामलों में कार्रवाई केवल तत्काल गिरफ्तारी तक सीमित नहीं, बल्कि कानूनी प्रक्रिया के अंतिम चरण तक प्रभावी पैरवी और फॉलोअप सुनिश्चित किया जा रहा है.”

190 भ्रष्ट अधिकारियों-कर्मचारियों की सूची तैयार: एसीबी प्रमुख अशिंदर सिंह चावला ने बताया कि एसीबी द्वारा प्रदेश में ऐसे 190 अधिकारियों और कर्मचारियों की सूची तैयार की गई है, जिनके संबंध में लगातार भ्रष्टाचार से जुड़ी शिकायतें या इनपुट सामने आए हैं. ऐसे अधिकारियों एवं कर्मचारियों के संबंध में उपलब्ध सूचनाओं का विश्लेषण किया जा रहा है और उन्हें रिश्वत लेते हुए रंगे हाथ पकड़ने के लिए आवश्यक कार्रवाई की जा रही है. एसीबी का उद्देश्य केवल शिकायत पर कार्रवाई करना नहीं, बल्कि प्राप्त सूचनाओं और शिकायतों के विश्लेषण के आधार पर भ्रष्टाचार के संभावित स्रोतों की पहचान कर प्रभावी कार्रवाई करना भी है.

भ्रष्टाचार के हॉटस्पॉट की पहचान: अरशिंदर सिंह चावला ने बताया कि एसीबी द्वारा विभिन्न विभागों से प्राप्त शिकायतों का लगातार विश्लेषण किया जा रहा है. इसका मकसद यह पता लगाना है कि किन विभागों, कार्यालयों और क्षेत्रों से भ्रष्टाचार संबंधी शिकायतें अधिक प्राप्त हो रही हैं और-कौन से क्षेत्र भ्रष्टाचार के हॉटस्पॉट के रूप में सामने आ रहे हैं. हरियाणा में एसीबी के सात पुलिस स्टेशन हैं, जिनमें प्राप्त सूचनाओं एवं शिकायतों का विश्लेषण कर उन समस्याओं की पहचान की जाती है, जिनका सामना आमजन को सरकारी कार्यालयों में करना पड़ता है. इसके आधार पर कार्रवाई के साथ-साथ व्यवस्था में सुधार के लिए भी संबंधित विभागों के साथ समन्वय किया जा रहा है.

कार्रवाई के बाद फॉलोअप: एसीबी प्रमुख चावला ने कहा कि “भ्रष्टाचार के खिलाफ लड़ाई में कार्रवाई करने के साथ आमजन का विश्वास जीतना और उसे बनाए रखना अधिक महत्वपूर्ण होता है. जब नागरिकों को यह विश्वास होता है कि उनकी शिकायत पर निष्पक्ष एवं प्रभावी कार्रवाई होगी और शिकायत करने के कारण उनका काम प्रभावित नहीं होगा, तभी वे भ्रष्टाचार के खिलाफ सामने आने का साहस करते हैं.” एसीबी में प्राप्त प्रत्येक शिकायत को गंभीरता से लिया जाता है. शिकायत पर कार्रवाई के बाद भी उसके फॉलोअप पर ध्यान दिया जाता है, ताकि शिकायतकर्ता का वैध कार्य अनावश्यक रूप से लंबित न रहे और उसे किसी प्रकार की परेशानी का सामना न करना पड़े.

इस्तेमाल राशि के लिए रिवॉल्विंग फंड: एसीबी प्रमुख ने बताया कि ट्रैप कार्रवाई के दौरान शिकायतकर्ता द्वारा उपलब्ध कराई या इस्तेमाल की गई धनराशि को लेकर सरकार द्वारा रिवॉल्विंग फंड की व्यवस्था की गई है. इसके लिए अधिसूचना जारी कर प्रक्रिया को पहले की तुलना में सरल बनाया गया है. निर्धारित प्रक्रिया के तहत शिकायतकर्ता को कोर्ट के समक्ष एक हलफनामा देना होता है कि मामले का अंतिम निर्णय होने पर संबंधित राशि सरकारी खाते में वापस जमा कराई जाएगी. इससे भ्रष्टाचार की शिकायत करने वाले व्यक्ति पर आर्थिक बोझ कम करने में मदद मिलेगी, जिससे वह बिना किसी चिंता के भ्रष्टाचार के खिलाफ शिकायत कर सकेगा.

पहचान की पूरी गोपनीयता: एसीबी प्रमुख अरशिंदर सिंह चावला ने कहा कि “भ्रष्टाचार के खिलाफ शिकायत करने वाले व्यक्ति की पहचान की सुरक्षा को विशेष प्राथमिकता दी जाती है.” उन्होंने कहा कि “जो व्यक्ति अपनी पहचान सार्वजनिक नहीं करना चाहता, उसकी पहचान को गोपनीय रखते हुए उसे सम्मानित करने और कैश रिवॉर्ड भी दिया जाता है.” उन्होंने कहा कि किसी नागरिक का भ्रष्टाचार के खिलाफ शिकायत करने के लिए आगे आना महत्वपूर्ण है और ऐसे शिकायतकर्ताओं को प्रोत्साहित करने से अन्य लोग भी भ्रष्टाचार के खिलाफ आवाज उठाने के लिए प्रेरित होंगे.”

शिकायत के लिए मोबाइल ऐप का ट्रायल: एसीबी द्वारा नागरिकों के लिए शिकायत दर्ज कराने की प्रक्रिया को अधिक सरल एवं सुलभ बनाने के मकसद से एक मोबाइल ऐप विकसित करने का ट्रायल चलाया जा रहा है. अशिंदर सिंह चावला ने बताया कि कई बार लोगों को एसीबी की हेल्पलाइन का नंबर याद नहीं रहता. प्रस्तावित मोबाइल ऐप में ऐसी सुविधा होगी कि नागरिक एक टच के माध्यम से सीधे हेल्पलाइन से जुड़ सकेंगे. इसके अलावा शिकायतकर्ता की पहचान को सुरक्षित रखने के लिए OTP आधारित सुविधाओं सहित अन्य सुरक्षा फीचर्स भी शामिल किए जा रहे हैं. उन्होंने कहा कि यदि कोई व्यक्ति अपने जिले से बाहर किसी अन्य जिले में जाता है और वहां उसे भ्रष्टाचार से संबंधित समस्या का सामना करना पड़ता है, तो भी वह सरल तरीके से एसीबी को सूचना दे सकेगा. इसी मकसद से शिकायत प्रणाली को अधिक सुविधाजनक और तकनीक आधारित बनाया जा रहा है.

भ्रष्टाचार के खिलाफ कार्रवाई जारी: एसीबी प्रमुख ने कहा कि “भ्रष्टाचार के खिलाफ लड़ाई एक निरंतर प्रक्रिया है. इसके लिए कार्रवाई, शिकायतकर्ता का संरक्षण, मामलों का फॉलोअप, दोषियों को सजा दिलाना, हॉटस्पॉट की पहचान और तकनीक के माध्यम से शिकायत प्रणाली को सरल बनाने जैसे सभी पहलुओं पर एक साथ काम किया जा रहा है.” उन्होंने कहा कि “भ्रष्टाचार के खिलाफ एसीबी की कार्रवाई पूरी मजबूती के साथ जारी रहेगी और भ्रष्टाचार में संलिप्त पाए जाने वाले अधिकारियों एवं कर्मचारियों के खिलाफ नियमानुसार कठोर कार्रवाई की जाएगी. साथ ही आमजन से अपील की गई है कि यदि कोई सरकारी अधिकारी या कर्मचारी रिश्वत की मांग करता है तो बिना भय के एसीबी को इसकी सूचना दें.”